广州服装设计培训班多少钱

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广州服装设计培训班多少钱_服装颜色的情感表达是什么?

服装色彩的情感表达是人们对色彩的感受，是指颜色的不同，亮度给人不同的心理感受。一方面，颜色可以给人们带来美丽，另一方面，它可以刺激人们的感官和情感。正确使用这些情感可以激发消费者的联想，从而树立服装品牌形象。

颜色的重量:颜色本身没有重量。颜色的重量主要来自明度。颜色越浅，颜色越浅，颜色越浅;颜色的亮度越低，颜色越重，颜色越稳定。当亮度相同时，纯度越高，人感觉越轻，纯度越低，人感觉越重。

颜色之间的距离:颜色的远近效果在很多领域都有应用。高明度色彩有进步感，低明度色彩有退步感;高纯色有进步感，低纯度色有倒退感;扩大的颜色有进步的感觉，缩小的颜色有倒退的感觉。而色彩在服装设计中的运用不仅突出了服装的色彩，而且突出了服装的效果。

色彩和色彩的色彩是人类视觉的一种主观感受。冷暖色主要取决于色相，色相与明度和纯度有关。在色环中，蓝色是冷色中冷的颜色，蓝色是冷色;红色是暖色中温暖的颜色，而红色是暖色。暖色给人带来温暖的感觉，冷色给人带来凉爽的感觉。

软硬色:软硬色主要取决于亮度的高低，高亮度会给人一种温暖、柔软的感觉，低亮度会给人一种凉爽、冰冷的感觉。软硬的颜色也与纯度有关，高纯度或低纯度会给人一种坚硬的感觉，只有中等纯度的颜色才会给人一种柔软的感觉。

颜色的年龄变化:不同的颜色可以表达不同的情绪和性格。人们会随着年龄的增长而改变他们的肤色。例如，孩子们大多喜欢鲜艳的颜色，年轻人喜欢成熟的颜色，老年人喜欢安静、深色和优雅的颜色。

色彩的强弱感:在相同色彩亮度条件下，暖色强，冷色弱;暖色比多色强，原色比灰色强;颜色越接近原色，颜色越强，否则颜色越弱，灰色弱。

颜色偏好的改变:在每个人的眼里，颜色有不同的感觉。大多数男人喜欢沉着冷静的肤色。大多数女人喜欢暖色。颜色偏好与职业和社会心理有关。颜色偏好与职业有关。脑力劳动者喜欢和谐的色彩，体力劳动者喜欢色彩偏好和职业。脑力劳动者喜欢和谐的颜色，体力劳动者喜欢与社会心理相关的颜色。随着时代的不断发展，人们的意识形态、生活方式和审美意识将会有所不同。

广州服装设计培训班多少钱_服装颜色对比的知识介绍

服装色彩是服装的印象，是服装视觉美的灵魂，它能产生强烈的吸引力，将服装的风格表现得淋漓尽致，是进入人们眼睛的视觉语言。每一种颜色都有自己独特的魅力，色彩的对比更加互补，与彼此的视觉美相辅相成。

明暗对比是色彩与色差的对比，又称黑白对比的色彩。从低到高，亮度可以分为三个阶段:低亮度、亮度和亮度。

纯度对比是指颜色纯度的差异所产生的色彩对比效果。纯度对比不仅可以体现在单一颜色的对比上，也可以体现在不同颜色的对比上。纯度一般分为高纯度、中纯度和低纯度三个阶段。

色调对比是两个或两个以上色调之间的对比。确定主色时，必须考虑其他颜色与主色之间的关系。色彩对比通常用于相邻的色彩对比、相似的色彩对比、对比的色彩对比、互补的色彩对比。接近色是与色环相邻的两种颜色。在色彩搭配中，相邻色彩的色彩对比度非常小，这样的色彩搭配方案比较薄弱，画面色彩单一，往往借助亮度、纯度来弥补不足。在色环中，30到60度的色相是相似的颜色。相似的色彩对比特征主要是耐受性、均一性和色差性。在色环中，两种颜色相距120度。对比色给人一种强烈、生动和活跃的感觉。色环180度的色差是互补色。这种色彩组合能产生强烈的刺激，能吸引人的视觉。

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